我们在发生了一起工伤之后，如果伤已经治疗的差不多，就需要开始进入工伤的理赔程序，要知道用人单位工伤赔付比例那么首先你就得需要做好工伤鉴定，那么工伤工伤鉴定流程怎么走呢？今天就和四川冰聚律师事务所一起来看看。

一、工伤怎么认定

用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内或工伤本人、伤者直系亲属、工会组织在工伤发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可向用人单位所在地劳动刑侦部门提出工伤认定申请。

二、去哪里做工伤鉴定

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

三、工伤鉴定需要的材料

（1）劳动能力鉴定申请表；

（2）工伤认定决定书；

（3）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；

（4）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。

四、工伤鉴定材料递交办流程

劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当及时对申请人提交的材料进行审核；申请人提供材料不完整的，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。

申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

劳动能力鉴定委员会应当视伤情程度等从医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名与工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定。

劳动能力鉴定委员会应当提前通知工伤职工进行鉴定的时间、地点以及应当携带的材料。工伤职工应当按照通知的时间、地点参加现场鉴定。对行动不便的工伤职工，劳动能力鉴定委员会可以组织专家上门进行劳动能力鉴定。组织劳动能力鉴定的工作人员应当对工伤职工的身份进行核实。

工伤职工因故不能按时参加鉴定的，经劳动能力鉴定委员会同意，可以调整现场鉴定的时间，作出劳动能力鉴定结论的期限相应顺延。

五、对工伤鉴定的结果不满意怎么办？

如果对鉴定结果不满意，比如你鉴定出来是十级，但是你觉得十级伤残鉴定标准有问题，你应该是九级，九级伤残赔偿标准才是你想要的赔偿，那么就可以在收到鉴定结果的15日内，带好工伤认定书，鉴定结论书，领取鉴定结论书时间证明，身份证复印件，到上一级劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定。

以上就是关于工伤鉴定流程的全部内容，做好了工伤鉴定，那么就可以开始进行工伤理赔，如果不知道工伤赔偿程序怎么走，你也可以联系我们，四川冰聚律师事务所的工伤律师会和你一对一的进行沟通，